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中國人民人壽保險股份有限公司2019年審計部社會招聘公告

2019-01-16 18:20云南樂過教育云南成人考試培訓

中國人民人壽保險股份有限公司2019年度

審計部社會招聘公告

中國人民人壽保險股份有限公司作為中國人民保險集 團旗下重要子公司,為社會公眾及客戶提供專業(yè)、豐富的保 險金融產品及服務。中國人民人壽保險根據工作需要,按照 公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,面向系統(tǒng)內廣泛吸納致力 于投身保險行業(yè)的高級管理人才和專業(yè)人才,通過公司招聘 系統(tǒng)接收有意向到公司工作的人員簡歷?,F就有關事項公告 如下:

一、公司介紹

中國人民人壽保險股份有限公司(以下簡稱“中國人保 壽險”“公司”)成立于 2005 年 11 月,注冊資本金 257.61 億元,總部設在北京。

中國人保壽險是中國人民保險集團旗下的重要成員,主 要經營人壽保險、年金保險、健康保險、意外傷害保險等保 險業(yè)務及上述業(yè)務的再保險業(yè)務。2017 年,公司實現規(guī)模保 費 1168 億元,總資產達 3818 億元。穆迪和惠譽分別給予公 司“A2”和“A+”的保險公司財務實力評級。

公司在全國 31 個省、自治區(qū)、直轄市及 5 個計劃單列市設立 36 個省級分公司,在總公司設立了 1 個營業(yè)部,在296 個地市、1907 個縣(市、區(qū))設立分支機構和服務網點,與銀行建立合作網點近 13 萬家,擁有 36 萬余名銷售人員,為客戶提供包括柜面、電話、互聯網、移動 APP 及客戶端等多種保險服務體驗。 為踐行新發(fā)展理念,實現高質量發(fā)展,更好地服務經濟社會發(fā)展,滿足人民美好生活需要,公司積極響應行業(yè)“回 歸本源、回歸保障”要求,穩(wěn)增長、重價值、強基礎,轉方 式、優(yōu)結構、換動能,堅持以客戶為中心的經營理念,發(fā)展 成效受到股東、客戶、同業(yè)和社會各界的普遍認可。公司擁 有完善的公司治理和專業(yè)的管理團隊,實施差異化經營、精 細化管理,強調合規(guī)經營、嚴控風險。

公司秉承“人民保險 服務人民”宗旨,不忘初心,牢 記使命,堅持以人民為中心,積極參與國家健康養(yǎng)老產業(yè)、 基礎設施和民生工程建設,為客戶提供無憂人生、百萬身價 B 款、鑫盈人生、人保福等 100 多款保險產品服務。公司主 動承擔社會責任,在貧困地區(qū)開展捐建“希望工程圖書室” 活動,積極助推脫貧攻堅,開展抗災救災、保險理賠和愛心 捐助活動。截至 2017 年,公司各項賠款、給付及捐款達 1920 億元。

中國人保壽險以良好的信譽贏得了客戶信賴,受到了社 會各界的廣泛贊譽,先后獲得 CCTV 新中國 60 周年 60 個杰 出品牌、中國信用典范企業(yè)領軍品牌、中國經濟轉型發(fā)展領 軍企業(yè)、亞洲卓越壽險公司、亞洲壽險競爭力排名前 10 強、 社會責任杰出企業(yè)獎、最值得百姓信賴的保險機構等多個榮譽稱號。

二、用人理念

中國人民人壽保險以“穩(wěn)增長、重價值、強基礎”為轉 型發(fā)展戰(zhàn)略,致力于打造現代化國內一流的壽險公司。公司 堅持以人為本的用人理念,堅持“忠誠、干凈、擔當”的標 準,廣泛吸納五湖四海的人才;公司倡導公開、公平、公正 的“競爭擇優(yōu)”機制,以能力論人才、以實力論英雄、以貢 獻論待遇;公司尊重人才、尊重知識、尊重勞動,給每一名 員工提供充分展示個人才干的舞臺。

“天高任鳥飛,海闊憑魚躍”,當前幸逢中國人民人壽 保險轉型發(fā)展的難得歷史機遇,如果您胸懷振興民族保險品 牌的遠大抱負,如果您志存實現個人價值的人生理想,如果 您滿懷創(chuàng)業(yè)拼搏的澎湃激情,請到中國人民人壽保險的廣闊 平臺盡情展示。

三、具體崗位需求

(一)經責審計處負責人(2 人) 崗位職責:

1.負責制定本處室審計項目計劃,組織開展經濟責任審 計工作,并對審計組工作質量進行考核;

2.綜合評估經濟責任審計發(fā)現的問題,提出管理建議, 向公司領導層匯報;

3.對省級分公司經濟責任審計工作進行業(yè)務指導;

4.協(xié)調安排、督促被審計單位完成整改工作。

招聘條件: 1.審計、財務、經濟、管理、金融等專業(yè)全日制大學本科及以上學歷(學位)(在國(境)外獲得的學歷或學位須經 國家教育部學歷學位認證中心認證);

2.具有良好的職業(yè)道德、誠實守信、勤勉盡責、服從分 配;身體健康,能適應經常性出差的工作要求;

3.至少 5 年以上審計工作經驗且至少一年團隊管理經驗, 具有 CIA(國際注冊內部審計師)、CPA(注冊會計師)、CISA(國際信息系統(tǒng)審計師)等相關資格證書等優(yōu)先考慮; 4.熟悉保險公司業(yè)務經營相關知識、操作流程、風險控制及管理要求,對業(yè)務條線管理熟練的人員優(yōu)先考慮; 5.熟練使用辦公自動化軟件,掌握先進的審計工具進行數據采集分析,具有良好的創(chuàng)新思維方式、較強的團隊精神、 較好的組織協(xié)調能力、溝通表達能力和文字寫作水平;

6.原則上年齡不超過 40 周歲。

(二)審計質量管理處負責人(1 人) 崗位職責:

1.建立審計質量控制體系,制定內部審計質量標準;

2.實施對審計項目關鍵節(jié)點的日常質量控制,并定期開 展審計項目全流程的對照自查、重點抽查或考核評價;

3. 對審計項目整改情況進行整體把握,綜合評估審計整改成效,并組織公司層面審計項目的整改,建立實施審計整改和成果運用保障機制。 招聘條件:

1.審計、財務、經濟、管理、金融等專業(yè)全日制大學本 科及以上學歷(學位)(在國(境)外獲得的學歷或學位須經 國家教育部學歷學位認證中心認證);

2.具有良好的職業(yè)道德、誠實守信、勤勉盡責、服從分 配;身體健康,能適應經常性出差的工作要求;

3.至少 5 年以上審計工作經驗且至少一年團隊管理經驗, 具有 CIA(國際注冊內部審計師)、CPA(注冊會計師)、CISA(國際信息系統(tǒng)審計師)等相關資格證書等優(yōu)先考慮; 4.熟悉保險公司業(yè)務經營相關知識、操作流程、風險控制及管理要求,對業(yè)務條線管理熟練的人員優(yōu)先考慮; 5.熟練使用辦公自動化軟件,掌握先進的審計工具進行數據采集分析,具有良好的創(chuàng)新思維方式、較強的團隊精神、 較好的組織協(xié)調能力、溝通表達能力和文字寫作水平;

6.原則上年齡不超過 40 周歲。

(三)審計崗(6 人) 崗位職責:

1.按照審計工作計劃具體實施審計項目,起草審計方案, 經處室負責人批準后負責在審計過程中落實,出具審計報 告;

2.對貫徹執(zhí)行總公司制度、政策等情況進行監(jiān)督和評價;

根據對各級公司的監(jiān)督情況,提出審計和管理建議,監(jiān)督審 計和管理建議的執(zhí)行;

3.協(xié)助處室經理保持與各級機構和相關職能部門之間 協(xié)調與溝通,開展調查研究,了解機構的審計需求;起草處 室文件及完成領導交辦的其他工作等。

招聘條件: 1.審計、財務、經濟、管理、金融等專業(yè)全日制大學本科含以上學歷(學位);(在國(境)外獲得的學歷或學位須經 國家教育部學歷學位認證中心認證);

2.具有良好的職業(yè)道德、誠實守信、勤勉盡責、服從分 配;身體健康,能適應經常性出差的工作要求;

3.至少 3 年以上審計工作經驗,或在人保壽險系統(tǒng)關鍵 技術崗位工作 3 年以上,具有 CIA(國際注冊內部審計師)、 CPA(注冊會計師)、CISA(國際信息系統(tǒng)審計師)等相關資 格證書等優(yōu)先考慮;

4.熟悉保險公司業(yè)務經營相關知識、操作流程、風險控 制及管理要求,熟練使用辦公自動化軟件和數據分析工具, 具有良好的創(chuàng)新思維方式、溝通表達能力和文字寫作水平;

5.原則上年齡不超過 35 周歲。

四、報名安排

報名方式:

登錄公司招聘系統(tǒng) http//:zhaopin.picclife.com 注冊后查找相關崗位進行報名。

中國人民人壽保險股份有限公司

人力資源部

二〇一九年一月一十五日

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